Opérateur/trice logistique - CDD 10 mois

Publié le 05 mai. 2026 - Ouvert jusqu'au 02 juin. 2026

    CDD

    Démarrage à compter du 01/09/2026 (jusqu' au 11/07/2027)

    Catégorie : C    Corps : Adjoint technique

    Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement

    Rémunération selon grille de la Fonction Publique

    Mission

    • Assurer le nettoyage des locaux sportifs, des parties sanitaires et des accessoires de sport
    • Assurer la gestion des locaux et des accessoires de sport
    • Accueil et surveillance des locaux
       
    • Horaires :
      Lundi, mardi, jeudi de 6h15 à 11h30 et de 12h30 à 14h30
      Mercredi de 6h15 à 11h30 et de 12h30 à 14h45
      Vendredi de 6h15 à 11h30 et de 12h30 à 15h30

    Activités principales

    • Surveillance, contrôle et accueil du public
    • Donner les premiers soins
    • Être polyvalent
    • Assurer la logistique et la gestion des équipements sportifs (maillots, shorts, ballons, clefs…)
    • Assurer le nettoyage des locaux, des sanitaires et salles de sports
    • Maintenance (débouchage des sanitaires, peinture, enduit, montage de meuble, réparation…)

    Activités associées

    • Pendant les périodes de fermeture des installations, assurer une maintenance de 1er niveau des bâtiments :
    • Petites réparations et entretien courant de type peinture, menuiserie, carrelage……
    • Permanences certains WE
    • Premiers secours (SST)

    Compétences

    a) Savoir sur l’environnement professionnel

    • Connaître les règles fondamentales de fonctionnement du centre sportif
    • Connaître les différents documents utiles à la tenue du poste
    • Connaître les règles d’hygiène et de sécurité en vigueur sur les différents sites

    b) Savoir-faire opérationnel

    • Appliquer les différentes consignes de poste et de sécurité nécessaires pour la tenue de son poste
    • Savoir différencier les produits de nettoyage mis à disposition selon le nettoyage à faire (après formation interne)
    • Savoir passer l’auto laveuse sur les différents sites (après formation interne)
    • Assurer des travaux de maintenance des bâtiments (peinture, débouchage sanitaire, bouchage de trous…)
    • Savoir se servir de machines de type perceuse, visseuse…
    • Rendre compte

    c) savoir-faire comportemental

    • Savoir être organisée et méthodique
    • Savoir respecter la confidentialité
    • Savoir gérer son stress et être réactif
    • Savoir communiquer
    • Sens de la rigueur
    • Savoir travailler en équipe

    Contraintes particulières

    • Contraintes horaires
    • Permanences certains WE
    • Grande flexibilité
    • Grande disponibilité dans le cadre de manifestations qui seraient mise en place dans le cadre de la politique sportive du service

    Candidater

    Pour postuler, veuillez adresser votre CV et lettre de motivation au plus tard le 02/06/2026 à l’attention de Nathalie SCHNEIDER, Responsable administrative et financière : nathalie.schneider@unistra.fr

     

    Environnement de travail

    Située au carrefour géographique et historique de l’Europe, l’Université de Strasbourg compte parmi les plus importants établissements d’enseignement supérieur et de recherche (ESR) pluridisciplinaires. Grande université de recherche intensive, labellisée depuis 2012 Initiative d’excellence (Idex), elle entretient des liens étroits et privilégiés avec les principaux organismes de recherche, tels le CNRS et l’Inserm. Elle joue un rôle moteur dans la construction de l’espace européen de l’ESR au travers notamment du campus européen Eucor et de l’alliance universitaire européenne EPICUR.

    Reconnue pour l’excellence de sa recherche et la richesse de son offre de formation, l’Université de Strasbourg assure sa mission de production et transmission des savoirs et de développement de compétences. S’appuyant sur ses valeurs fondamentales, dont l’ouverture, la créativité et l’inclusivité, elle veille à accompagner sa communauté – étudiants et personnels – dans la construction de leurs parcours adaptés à leurs profils, leurs talents et leurs aspirations.

    Un patrimoine exceptionnel

    • Un studium
    • Un planétarium
    • Un jardin botanique
    • Six musées universitaires
    • Un observatoire astronomique
    • Un campus historique inscrit au patrimoine mondial de l’Unesco

    Une qualité de vie au travail

    • Parcours d’intégration des nouveaux nommés
    • Dispositif d’accompagnement des nouveaux maîtres de conférences
    • Une maison dédiée aux personnels avec une offre de plus de 100 activités sportives et culturelles
    • Des campus verts et écoresponsables
    • Forfait mobilité durable et contribution aux frais de déplacement et de restauration
    • Prise en charge partielle de la mutuelle et prestations sociales en faveur des personnels et de leur famille

    Une université engagée sociétalement

    Gestion des données personnelles

    Si l'un de ces postes vous intéresse, merci de faire parvenir votre candidature à l'adresse et dans les délais spécifiés dans chaque annonce.

    Les informations que vous nous transmettrez ne seront utilisées qu’aux seules fins de recrutement par l’Université de Strasbourg. Elles seront traitées par la Direction des ressources humaines (DRH) et par l'entité de l’Université de Strasbourg concernée par ce recrutement. Elles seront conservées pour une durée maximum de 4 mois.

    Vous disposez de droits d'accès et de rectification sur vos données. Pour les exercer, veuillez adresser votre demande au contact figurant sur la fiche de poste. Vous pouvez également contacter le délégué à la protection des données (DPO) de l'Université de Strasbourg à l'adresse suivante : dpo@unistra.fr.