Le cours de théorie des organisations a un double objectif : présenter le fonctionnement des organisations et étudier les diverses théories et perspectives sur les organisations. Pour atteindre ce double objectif le cours commencera par poser la question de l’existence des organisations.

Les étudiants acquerront une connaissance générale du fonctionnement des organisations. Cette connaissance reposera sur une maîtrise des théories des organisations. Un focus particulier sera fait sur le rôle des innovations, et en particulier les innovations technologiques, sur l’évolution des organisations et de leur stratégie.

Coriat, Benjamin et Weinstein, Olivier : « Les nouvelles théories de l’entreprise ». Librairie Générale de France, Paris, 1995
Mintzberg, H. : « Structure et dynamique des organisations », Paris, Edition de l’organisation, 1982 (1ère édition)
Plane, Jean Michel : « Théorie des organisations ». Dunod, Paris, 2000
Rojot, Jacques ; Bergmann, Alexander : « Comportement et organisation. Comportement organisationnel et théorie des organisations ». Paris, Vuibert, 1995